李开复：职业操守应做何解
四年前，李开复离开微软(中国)加盟谷歌的时候，被微软以“竞业禁止”为由告上法庭，官司虽然最终以和解结束，但是却将李开复加盟谷歌的日程推迟了近半年左右。
而李开复此次离职谷歌，选择独立创业，是为了完成他从职业经理人到风险投资家的转变。这次，他的离职不但主动高调，而且步骤井然。一方面，他积极配合谷歌中国和媒体合作，为老东家尽最后一份力；另一方面，他又召开新闻发布会，及时公布自己的新去向，向媒体坦然说明自己新公司的主要业务是给青年创业者投资、孵化。整个过程的高度透明和他的光明磊落，不仅为他赢得了媒体和大众的持续关注，更是赢得了谷歌中国对其的高度评价。
追求自由开放工作状态的李开复来到谷歌，却遇到更大的困难，这里并不像童话世界般美好。谷歌中国的草根路线，在谷歌总部的精英思路下走得并不顺畅。李开复分明感到，他在谷歌同样无法“把控一切”。
但李开复职业生涯中的几次转型，却很难为他赢得同样美好的声誉；在他的职业生涯中，他却无法完全把握局面。无奈的是，当个人内心和公司发展不再合拍时，分手便成为必然。
然而，离职对李开复而言，似乎是标志着一个新的时代来临了。能够连续炒苹果、微软、谷歌这些巨头们的鱿鱼，其他公司再向此人伸出橄榄枝，那需要多大的勇气和决心，这一次，李开复也许真的是开弓没有回头箭了。
李开复
创新工场董事长、首席执行官
关键词：职业经理人
入选理由：从工程师到职业经理人再到创业导师。李开复的两次职业转折凸显了跨国公司与中国商业环境的冲突，也彰显出跨国公司在华职业经理人的生存困境。
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